в отдел образования сдаются следующие документы:

• выписка из решения пед. совета;
• наградной лист (на бумажном носителе и в электронной виде);

При оформлении наградных материалов необходимо: 

• Строго руководствоваться Положением о знаках отличия в сфере образования и науки (приказ Минобрнауки Российской Федерации от 6 октября 2004 г. № 84);
• Срок между представлением к награждению и последней наградой должен составлять не менее 2-х лет;
• За одни и те же заслуги дважды к награждению не представлять;
• К награждению ведомственной наградой представлять работников с соответствующим образованием;
• К награждению нагрудными знаками, как правило, представлять лиц, ранее награжденных  Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации (Республики Татарстан).

Оформление наградного листа:

1. Ф.И.О., дата и место рождения заполняются в соответствии с паспортными данными, образование – по диплому, должность – по штатному расписанию, название учреждения – по Уставу. В п. 8 вносятся сведения о квалификационной категории (для педагогических работников) с указанием года присвоения категории. В п.9 вносятся государственные награды Российской Федерации и Республики Татарстан, знаки отличия Минобрнауки Российской Федерации и Республики Татарстан с указанием даты награждения.
2. Характеристика должна быть конкретной и объективной и отражать личные заслуги  и достижения кандидата в трудовой деятельности за последние 5 лет или после последней (очередной) награды. Обсуждение кандидатуры проводится в коллективе, где работает кандидат. Наградной лист подписывается руководителем  учреждения (организации), в случае представления к награждению руководителя учреждения наградной лист подписывается его заместителем.

Примечание:

Если после уведомления о прохождении Вашего кандидата на награждение, в течение недели не будут предоставлены наградные материалы, то кандидат снимается с оформления на награду.